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外国人在中国就业适用什么法律
更新时间:2022-01-21 14:55
外国人在中国就业适用什么法律
李荣
湖南腾荣律师事务所
律师解答
外国人在中国就业适用《
中华人民共和国劳动法
》。外国籍的劳动者依法享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利等权利。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》第三条
劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。
第十二条
劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。
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