30年工龄内退新政策

更新时间:2024-01-05 11:52
30年工龄内退新政策
司佐洋
云南滇晋律师事务所
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30年工龄内退新政策:距法定退休5年以内或工龄满30年以上的职工,经与企业协商一致,可实行内部退养办法。内退期间由企业逐月为其发放生活费,缴纳各项社会保险费。生活费标准根据企业支付能力由企业与内退人员协商确定,但最低不得低于当地下岗职工第一年的生活费标准,即当地失业保险金标准的120%。

企业职工内退必须同时达到以下几个法律要件方可办理:

1、企业富余职工;

2、法定的内退条件_x005f(法定内退条件即男55岁、女50岁);

3、职工本人自愿;

4、企业领导同意;

5、劳动部门备案。

在内退程序上,除了当事人双方的认可和协商一致,办理大面积内退期间,应当经企业职工代表大会讨论同意,应当在工会的监督下进行。

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