单位没签劳动合同辞职后不给工资如何处理

更新时间：2021-05-10 09:59

单位没签劳动合同辞职后不给工资如何处理

雷兵

北京市京师（武汉）律师事务所

律师解答

单位没签劳动合同辞职后不给工资，劳动者可以通过以下方法维权：与公司协商；向劳动行政部门投诉；向调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼，或者直接向人民法院请求支付令。

法律依据

《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

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主讲律师

雷兵

湖北-武汉

擅长：刑事案件、房产纠纷、损害赔偿

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