竞业限制公司能单方面终止吗

更新时间:2021-04-13 09:32
竞业限制公司能单方面终止吗
苏发钧
四川发现律师事务所
苏发钧
律师解答
劳动者违反竞业限制约定,用人单位可要求继续履行或者单方终止竞业限制,并且要求其支付违约金。竞业限制期间劳动者不得到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位就业,不得自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。
法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条
用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。
对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
点赞
收藏
相关知识推荐
在竞业限制期内,用人单位能否单方面解除?
员工违反竞业禁止,根据《劳动合同法》规定,竞业限制的人员范围限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员,而相关司法解释则对竞业禁止补偿金的
竞业限制期内,用人单位可以单方面解除吗?
根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》第九条规定,“在竞业限制期限内,用人单位请求解除竞业限制协议时,人民法院应当支持。
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
学校要求学生跟着学校实习或者去直系亲属那里实习怎么办?
学校通常要求学生实习以增强实践经验。常见处理方式包括:跟随学校安排、自主寻找实习单位或去直系亲属处实习。选择时,应考虑实习质量、个人兴趣及学校要求。若学校强制要
一张身份证可以进两家工厂
法律分析:经营工厂需要去工商局办理营业执照和生产许可证。具体办理程序:1、准备好身份证和房产证还有照片;2、到工商局登记的窗口办理填表申请手续,申请个人独资企业
我的工资是6000元,这合法吗?
我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据,所以大多是依据公司规章制度来执行,如有争议可先协商。
劳动合同到期,公司通知签新合同,但是不是和原公司签
从法律角度来看,如果新合同不是与原公司签订,可能涉及到劳动关系的变更。原公司可能存在将员工的劳动关系转移给其他公司的情况。
劳动合同未做满一个月劳务公司扣48小时工时合法吗?
常见处理方式包括与雇主协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择处理方式时应考虑实际情况,如争议金额、证据充分性等。一般建议先尝试与雇主协商解决,协商无果再考虑法律途径
和一加被列入违法失信名单的企业签了一个合同,对方不履行怎么办
处理对方不履行合同的方式包括:要求支付价款或报酬、要求支付逾期利息、要求履行或承担违约责任。选择哪种方式取决于合同具体条款和实际情况,建议咨询专业律师以做出明智
就是我想问一下~没有合同就打工的话,会这么样
未签劳动合同时,可要求公司签订或向劳动部门投诉。选择投诉可确保权益得到法律保护,同时可要求公司支付应得的工资和可能的双倍工资。
主讲律师
苏发钧
苏发钧
全国
擅长:合同纠纷、公司企业、行政纠纷
1020
已帮助
咨询我
相关文书下载
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询