试用期解除合同要什么条件

更新时间:2021-04-01 14:31
试用期解除合同要什么条件
林振富
广东展豪律师事务所
林振富
律师解答
劳动者在试用期解除劳动合同应当提前三日通知用人单位;用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一,劳动者可以单方面解除劳动合同;劳动者存在过失性辞退或者非过失性辞退情形的,用人单位可以单方面解除劳动合同;其他。
法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第二十一条
在试用期中,除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由。
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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