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> 辞职不准怎样强制离职
辞职不准怎样强制离职
更新时间:2020-11-25 13:22
辞职不准怎样强制离职
姚虹伶
江苏狮山律师事务所
律师解答
辞职不准也可以直接离职的,如果劳动者已经提前30天向单位发出了单方面解除劳动合同的通知,即使单位领导不批准签字,也可以在30天以后离开原单位,单位不依法履行相关手续的话,可以提起劳动争议仲裁,也可以到劳动监察大队投诉,要求单位履行法定义务。
法律依据
《劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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