确定最低工资标准的规定是什么

更新时间:2020-11-17 17:41
确定最低工资标准的规定是什么
何帆
贵州商筑律师事务所
何帆
律师解答
一般来说最低工资的参考因素有很多,首先应当参考当地就业者及其赡养人口的最低生活费用。其次需要参考城镇居民消费价格指数。最后参考职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素。
法律依据

《最低工资规定》第六条
确定和调整月最低工资标准,应参考当地就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素。
确定和调整小时最低工资标准,应在颁布的月最低工资标准的基础上,考虑单位应缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费因素,同时还应适当考虑非全日制劳动者在工作稳定性、劳动条件和劳动强度、福利等方面与全日制就业人员之间的差异
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对于员工的最低工资标准一般不包括加班费、特殊工作环境条件下的津贴和法定福利待遇。
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对于员工的最低工资标准一般不包括加班费、特殊工作环境条件下的津贴和法定福利待遇。
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