广州的产假工资支付问题
更新时间：2009-05-09 00:29:29
问题描述：
我公司一销售员即将开始休产假，关于产假工资如何支付现在是个难题，按广州的相关规定：女职工在产假期间照发工资、奖金及工资性补贴。并享受原工作岗位上应享受的福利待遇。
问题：
1、但是，销售提成属于附条件的工资，产假期间员工无法进行销售活动，那么这部分的工资如何发放？可否由公司制定相关制度，按一定比例发放？
2、季度绩效奖是工资结构的一部分，产假期间是否也同样享有？
3、我们公司的意见是简单操作：按员工前12个月的平均工资发放其产假期间的工资，是否可行
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