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如何解释《劳动合同法》的第四十条第（三）款
更新时间：2009-02-11 11:50:54
问题描述：
一、降低职工工资，将职工的管理岗撤销让职工打扫卫生，若职工不同意是否就属由于协商不一致，单位就可以解除劳动关系？ 二、为了解除职工，就撤销了职工所在的部门，是否属于重大变化？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
张志红律师
服务地区：四川-成都
直接申请劳动仲裁，仲裁不收费。
2009.02.11 11:50:54
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