请问律师，象我们这种情况，当务之急应该怎么做？我们要求履行合同，法律上支持吗？如果单位愿意赔偿，我们的赔偿标准是什么？盼复！谢谢！
更新时间：2007-11-16 13:26:21
问题描述：
2007年11月7日,中行自贡分行要求全体代办员(合同均为2008年9月30日到期)签\\\\\\\"自愿与单位解除劳动合同协议书\\\\\\\",全部签到当地\\\\\\\"劳务中介公司\\\\\\\",其中我为92年进行的代办员,现单位就转换工作多次与我们尚未签字人员谈话,未签字人员大多为在中行工作十年以上的代办员,均要求他们按照劳动合同履行,但单位只给我们两条路:一是自愿解除合同,给中介公司签合同,且无任何补偿金;二是单位强制解除合同,但又不发解除劳动合同书，成天找人谈话，严重影响我们日常生活。
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