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求解答假设在南宁宾阳，保安年过60被公司突然辞退，是否有补偿？
更新时间：2025-08-06 16:27:20
问题描述：
求解答假设在
南宁
宾阳
，保安年过60被公司突然辞退，是否有补偿？
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保安年过60被辞退，有权要求补偿。依据《劳动合同法》，公司应支付经济补偿金，按工作年限计算。若不及时处理，可能导致合法权益受损，无法获得应有的赔偿。
2025.08.06 16:25:31
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保安被辞退应获补偿。操作如下：1. 与公司协商，要求按工作年限支付经济补偿金；2. 若公司拒绝，收集证据，如工资单、工作证明等；3. 向劳动仲裁委员会申请仲裁，提交证据，维护自身权益。
2025.08.06 16:26:30
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保安被辞退，常见处理方式为要求经济补偿或申请劳动仲裁。选择时，若公司愿意协商，可接受经济补偿；若协商无果，则应申请劳动仲裁以维权。
2025.08.06 16:27:20
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