你好，倘若本人是天津市和平人，咨询一下，听力得了职业禁忌，调岗降新想辞职，有补偿金吗

更新时间：2025-07-23 14:58:30

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听力职业禁忌情况下辞职，能否获得补偿金需具体情况具体分析。按照《劳动合同法》规定，若单位无理由调岗降薪，你有权解除合同并申请经济补偿金。为避免权益受损，及时采取行动至关重要。

2025.07.23 14:57:23

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对听力职业禁忌导致的辞职需求，补偿金的获取途径主要有两种：一是与用人单位协商，尝试达成补偿共识；二是若协商不成，可凭借相关证据向劳动仲裁委员会提起仲裁，通过法律手段争取你的合法权益。

2025.07.23 14:57:54

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听力受损被认定为职业禁忌，想要辞职并争取补偿金，建议先与雇主沟通，明确提出补偿要求。若沟通失败，务必收集好调岗降薪的证据，随后向劳动仲裁机构申请仲裁，请求裁定支付经济补偿。仲裁结果将是决定后续行动的关键。

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