绩效工资等组成。我如果起诉拖欠工资的话,公司要是将那去年个月绩效工资高的那些,一般会判我退吗?

更新时间:2025-07-14 16:37:54
问题描述:
蒋律师,你好,我有个事情想请教下。 我的劳动合同里写的是,转正后月度工资为5000元,月度工资由基本工资2000,岗位工资,绩效工资等组成。基本工资,岗位工资,绩效工资均从我的养猪批次利润中结算。 今年有两个月发了500工资,我如果起诉拖欠工资的话,公司要是将那去年个月绩效工资高的那些,以错发为由要求退回的话,一般会判我退吗?我手里只有电子版工资条截图,和个税申报截图。银行流水,这三个是相符的。然后我的社保也是按照5000。交的,去年3月发放绩效工资某某5800.某某2月发放28000。
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  • 吴亮律师
    服务地区:浙江-杭州 155-5555-5523
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    公司以错发为由要求退回绩效工资,一般较难得到支持。工资发放有银行流水、电子版工资条截图和个税申报截图相互印证,且社保按 5000 元交,能证明工资实际发放情况。你可起诉公司拖欠工资,主张按合同补足工资。保留好相关证据,积极维权争取合法权益。
    2025.07.14 16:31:37
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  • 叶斌律师
    服务地区:浙江-杭州 153-7242-3167
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    不会,绩效工资是已发放的合法收入,无需退还。
    2025.07.14 16:33:37
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  • 刘恒律师
    服务地区:陕西-西安 177-9243-6591
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    你好 拖欠你大概多少钱呢
    2025.07.14 16:37:54
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