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辞职六年了公司没交社保怎么追缴
更新时间：2025-06-19 08:57:47
问题描述：
辞职六年了公司没交社保怎么追缴
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
吴亮律师
服务地区：浙江-杭州
155-5555-5523
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辞职六年想追缴公司没交的社保，首先可与原公司协商，说明情况要求补缴。若协商不成，可收集能证明劳动关系的证据，像劳动合同、工资发放记录、工作证等，通过法律途径解决，比如申请劳动仲裁。不过要注意，可能部分时段会因超过时效难以获得支持。
2025.06.18 21:30:29
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天津东方律所律师
服务地区：天津-天津
185-2250-5107
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您好，请问什么时候发生的？可以详细说下情况。Q
2025.06.19 08:57:47
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孙志伟律师
服务地区：天津-天津
156-0219-0566
咨询我
你好，你说的情况建议你起诉
2025.06.18 22:26:31
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樊文兵律师
服务地区：天津-天津
135-0209-7029
咨询我
您好 您这边打算诉讼吗
2025.06.18 22:16:15
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劳动纠纷律师团队
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544354
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辞职六年社保未缴，追缴需视具体情况。依据《社会保险法》，离职2年内可追缴，超2年需看社保部门追诉及佐证材料。长期未缴可能导致退休待遇受损。
2025.06.18 20:39:03
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平台法律顾问团队
官方
已帮助
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人 · 响应时间
平均2分钟内
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社保未缴六年，处理如下：
1. 与公司协商，要求补缴社保并支付滞纳金。
2. 若协商无果，收集证据向社保局投诉，请求介入处理。
3. 社保局无法解决，可申请劳动仲裁，通过法律途径追缴。
4. 注意保留相关证据，如工资单、工作证明等，以备不时之需。
2025.06.18 20:39:56
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平台特邀律师
推荐
已帮助
1398914
人 · 响应时间
平均3分钟内
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辞职六年社保未交，常见处理方式为协商、投诉或仲裁。首先尝试与公司协商补缴，无果则向社保局投诉，或提起劳动仲裁。选择需根据具体情况及证据充分度决定。
2025.06.18 20:41:14
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天津简阳律师
服务地区：天津-天津
收集证据，携带相关证据，与原公司负责人或人力资源部门沟通，明确指出公司有义务补缴在职期间的社保费用，要求其给出补缴方案和时间节点。向社保部门投诉，若社保部门无法直接处理或公司拒绝补缴，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2025.06.19 08:55:55
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