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你好，假设我是武汉的，想了解员工产假期间单位正常发放工资，员工还可以享受生育津贴吗？

更新时间：2025-05-17 13:13:14
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你好，假设我是武汉的，想了解员工产假期间单位正常发放工资，员工还可以享受生育津贴吗？
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    产假期间工资与生育津贴不可同时享受。依据《劳动法》及生育保险相关规定，单位交生育保险则无需支付工资，由生育保险基金支付生育津贴；未交则需按正常出勤发工资。不及时处理可能导致员工权益受损，引发劳动争议。
    2025.05.17 13:11:22
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    视情况而定。若单位交生育保险，操作：1. 凭生育凭证向生育保险基金申请生育津贴；2. 生育津贴作为产假工资发放；3. 如津贴低于平时工资，单位补足差额。若未交生育保险，操作：按员工正常出勤标准，发放产假期间工资。
    2025.05.17 13:12:16
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    处理方式需视单位是否交生育保险而定。若交了生育保险，单位应申请生育津贴作为工资；若未交，则需按正常出勤发放工资。选择处理方式需依据单位实际情况和法律规定。
    2025.05.17 13:13:14
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你好，求解答如果在成都地区员工产假期间单位正常发放工资，员工还可以享受生育津贴吗？
处理方式通常为：若单位交生育保险，则申请生育津贴给员工；若未交，则产假期间按正常工资发放。具体操作为准备生育凭证等相关材料，根据单位是否交保险，选择向生育保险基
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请假期间工资怎么计算？
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你好律师，如果本人现在在广东广州，想了解一下流产但单位忙得不能休息，可以得到工资和生育津贴吗？
可投诉或协商。操作如下：1. 与单位沟通，明确提出流产后的休息和待遇要求；2. 若单位拒绝，收集证据，如医生证明、工资单等；3. 向当地劳动局提交投诉材料，并跟
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延长的产假工资谁承担
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倘若本人是广西省南宁市人，请指点一下员工产假期间单位正常发放工资，员工还可以享受生育津贴吗？
常见处理方式是依规定申请生育津贴或单位发放工资。 单位有交生育保险，则申请生育津贴；未交生育保险，单位需按正常出勤发工资。选择依据单位是否缴纳生育保险而定。
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女职工在休产假期间工资发放的方式是什么
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律师你好，想咨询假设在湖北省武汉市地区流产但单位忙得不能休息，可以得到工资和生育津贴吗？
流产可获工资生育津贴。操作如下：1. 收集医疗证明和单位未支付证明；2. 与单位沟通要求支付；3. 若单位拒绝，向劳动局提交材料投诉；4. 等待调查处理，获得应
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你好，倘若本人现在在长沙市，想知道流产但单位忙得不能休息，可以得到工资和生育津贴吗？
处理方式： 从法律角度看，处理此类问题主要有两种方式：一是与单位协商解决，明确自身权益，要求单位按规定支付；二是若协商无果，可向当地劳动监察部门投诉，或提起劳动
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员工产假期间单位正常发放工资，员工还可以享受生育津贴吗？
员工在休产假期间，除了正常工资发放外，确实有权申请生育津贴。生育津贴的计算依据是单位的月缴费平均工资以及产假的天数。这笔津贴由单位负责发放给女职工，作为产假期间
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女职工产假期间的工资怎么支付
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你好，请问产假期间公司要求员工在家办公，工资照发，那生育津贴还可以领取嘛？两者会有冲突嘛？
这样看有没有正常交五险？
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你好我是一名老师，暑假里小产，暑假是工资正常发放的，那还可以领取生育金吗
具体什么情况 这边联系你
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我想知道职工在产假期间单位直接发的工资，是不是就么有生育津贴了！
女职工产假期间的生育津贴计发方式： 1. 生育津贴由用人单位按照职工原工资标准逐月垫付，再由社会保险经办机构按照规定拨付给用人单位。 2. 津贴的计发依据是职
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你好，咨询下，企业单位正式职工，产假期间，除生育津贴外，每个月还按时发放工资吗
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