律师你好，假如在安徽合肥市求解答工作八年了前四年没给交社保现因工受伤致残辞职了可以要求社保补偿吗？

更新时间：2025-05-04 10:27:51

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律师你好，假如在安徽合肥市求解答工作八年了前四年没给交社保现因工受伤致残辞职了可以要求社保补偿吗？

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您可以要求社保补偿。依据《社会保险法》，用人单位应为员工缴纳社保，未缴纳可能影响工伤认定及伤残鉴定，进而影响您的权益。不及时处理，可能导致您无法获得应有的工伤赔偿和医疗保障。

2025.05.04 10:27:09

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常见的处理方式有：与公司协商、向社保局举报或提起劳动仲裁。建议先与公司协商，若无果则向社保局举报，必要时可提起劳动仲裁以维护自身权益。选择时应考虑效率与效果，确保尽快解决问题。

2025.05.04 10:27:14

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可要求补偿。操作如下：1. 收集工作证明、社保缴纳记录等证据；2. 与公司沟通，要求补缴社保并协商补偿；3. 若协商无果，向吉林长春社保局举报公司未缴社保行为；4. 必要时，咨询律师并准备劳动仲裁材料，通过法律途径维权。

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