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如果因为工作原因跟同事吵架公司要开除我，有赔偿吗
更新时间：2025-03-30 11:07:47
问题描述：
如果因为工作原因跟同事吵架公司要开除我，有赔偿吗
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
肖国九律师
服务地区：湖南-长沙
189-3243-6289
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你好，这涉及违法解除问题。得结合具体情况，特别是有没有明确的规章制度规定。
2025.03.30 10:17:25
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任旭峰律师
服务地区：湖南-长沙
193-1316-7536
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您好 可以处理的 可以委托我们
2025.03.29 22:36:08
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张书美律师
服务地区：湖南-长沙
193-1159-4440
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吵架不是解除劳动合同的理由。
2025.03.29 23:19:07
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因工作原因与同事吵架被开除，若开除违法可申请赔偿。
依据《劳动合同法》，若用工单位违法开除，劳动者可要求继续履行合同或申请赔偿。未及时申请，可能面临权益受损且无法获得应有赔偿的风险。
2025.03.29 22:31:08
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平台特邀律师
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吵架被开除可索赔。
具体操作：1. 确认开除是否合法，依据《劳动合同法》判断；2. 若违法，与用人单位协商，要求继续履行合同或赔偿；3. 协商不成，可向劳动仲裁机构申请仲裁，维护自身权益；4. 根据仲裁结果，决定是否进一步诉讼。
2025.03.29 22:31:53
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找法网咨询顾问
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因吵架被开除，处理方式有申请赔偿或继续履行合同。
选择时，需考虑开除是否合法及自身诉求。若开除违法且希望继续工作，应要求继续履行合同；若不愿或无法继续，则可申请赔偿。
2025.03.29 22:32:51
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范为真律师
服务地区：湖南-长沙
你好！这种情况是经济补偿金的，请问在这个公司工作了多久？
2025.03.30 11:07:47
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