因身体原因不能胜任现有工作能否要求调换工作岗位?

更新时间:2025-01-14 16:10:27
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因身体原因不能胜任现有工作能否要求调换工作岗位?
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  • 余联刚律师
    服务地区:江苏-南京 139-0519-2708
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    您好,按您所述情况,可以找单位协商。
    2025.01.07 19:36:11
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  • 江苏王牌律所律师
    服务地区:江苏-苏州 189-1268-1011
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    可以要求,但是不一定可以批准。
    2025.01.14 16:10:27
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助310645 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    可以要求调换工作岗位。根据《劳动合同法》规定,劳动者因身体原因不能胜任工作,用人单位应调整岗位。不及时处理可能导致劳动者健康恶化,影响工作效率和团队氛围。
    2025.01.07 16:24:34
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1702052 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    可要求调岗。操作如下:1. 与用人单位沟通,提出调岗请求并说明身体原因;2. 提供医疗证明,证明不能胜任原工作;3. 若用人单位拒绝,可寻求劳动仲裁委员会帮助;4. 必要时,提起劳动诉讼,维护合法权益。
    2025.01.07 16:25:15
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助540488 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    常见处理方式为与用人单位协商调岗。若协商无果,可申请劳动仲裁或诉讼。选择时应考虑用人单位的调岗规定及自身健康状况,合理维权。
    2025.01.07 16:26:02
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