你好，我在公司干了5年，没有签劳动合同没有买社保，今年61岁被老板辞退，请问有经济补偿金

更新时间：2024-10-09 14:27:29

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鑫超律所律师
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可以向社保局投诉要求公司补缴社保

2024.10.09 11:41:18

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广东天习律师
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您好，根据你描述的可以说明诉求

2024.10.09 06:53:35

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吴昭燕律师
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你好，这种情况是可以要求赔偿的

2024.10.09 09:33:47

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轩璟律师
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您好请问有什么可以帮助到您的

2024.10.09 10:22:29

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隆仁律师
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在公司干了5年是有经济赔偿的

2024.10.09 09:16:59

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李富瑜律师
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你好，要看具体情况可以仲裁的

2024.10.09 09:51:52

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王冰律师
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你好被辞退可以申请劳动仲裁

2024.10.09 09:08:08

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邓庆奋律师
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您好，这个可能达不到等级

2024.10.09 10:21:04

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您好，您有权获得经济补偿金。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，未签订劳动合同且被开除的劳动者，可要求用人单位支付经济补偿。您在公司工作5年，应按每满一年支付一个月工资的标准获得补偿。同时，公司未为您缴纳社保，您还有权要求补缴。请及时主张您的权益，否则可能面临丧失法定权利的风险。

2024.10.09 00:34:41

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针对您的情况，常见的处理方式有：1. 与公司协商，要求支付经济补偿金和补缴社保；2. 向当地劳动仲裁机构申请劳动仲裁；3. 如对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼。您应根据自身情况和需求，选择合适的方式维护权益。建议优先考虑协商，以节约时间和成本。

2024.10.09 00:35:29

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您有经济补偿金。具体操作如下：1. 收集证据，如工作证、工资条等，证明与公司的劳动关系；2. 计算经济补偿金数额，依据工作年限和月工资确定；3. 与公司协商支付事宜，若公司拒绝支付，则向劳动仲裁机构申请仲裁；4. 仲裁结果出来后，若公司仍不支付，可向法院申请强制执行。同时，要求公司补缴社保，确保个人权益不受损害。

2024.10.09 00:36:41

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冯智恒律师
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您好!可以让公司补偿社保

2024.10.09 09:05:08

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朱清华律师
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我们是做劳动案件的，你这种情况社保可以要求公司帮补交，

2024.10.09 14:27:29

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