工作了五天，工资和工作内容跟面试的时候说的不一样，然后我就离职了，这五天会有工资吗

更新时间：2024-09-29 09:16:54

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工作了五天，工资和工作内容跟面试的时候说的不一样，然后我就离职了，这五天会有工资吗

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杨俊律师
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您在工作五天后因工资和工作内容与面试时所述不符而离职，您有权要求用人单位支付您这五天的工资。

2024.09.29 09:06:53

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邓浩律师
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您好，有的，可咨询所属地区劳动监察大队。

2024.09.29 09:16:54

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合肥中盾所律师
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您好，您可以向劳动监察大队投诉。

2024.09.29 08:59:24

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张文诗律师
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按照法律规定是需要支付工资的

2024.09.29 08:14:59

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请问张律师,双休的工资是4000÷21.75*5吗

2024.09.29 08:50:03

标准工时的情况下，是这样算的

2024.10.10 10:44:55
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工作了五天离职，您有权获得这五天的工资。根据《劳动合同法》和《劳动法》规定，只要存在事实劳动关系，无论合同情况如何，用人单位必须支付相应报酬。若不及时处理，您可能面临工资被拖欠的风险。

2024.09.28 22:19:48

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有工资。具体操作：1. 与用人单位沟通，要求支付五天工资；2. 若沟通无果，可向当地劳动监察部门投诉；3. 投诉仍无解决，可准备证据提起劳动仲裁，维护自身合法权益。

2024.09.28 22:21:00

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处理此类问题，常见方式包括与用人单位协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。选择哪种方式取决于您的具体情况和诉求。协商是快速解决途径，投诉和仲裁则更具法律效力。

2024.09.28 22:22:04

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