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您好律师，我想咨询一下，私人的店，未签订劳动合同，同时又拖欠工资，这种情况怎么处理
更新时间：2024-07-19 13:40:55
问题描述：
您好律师，我想咨询一下，私人的店，未签订劳动合同，同时又拖欠工资，这种情况怎么处理
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
徐新科律师
服务地区：河南-郑州
185-3998-1687
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您好，只要能提供证据证明存在劳动关系，就可以通过劳动仲裁要回工资
2024.07.19 09:34:24
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河南光法律师
服务地区：河南-郑州
189-0383-4701
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拖欠了多少钱？ 现在还能联系上对方么
2024.07.19 09:46:19
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宋笑影律师
服务地区：河南-郑州
157-3882-7613
咨询我
你好说你的具体社保金饿
2024.07.19 06:10:47
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杨国丰律师
服务地区：河南-郑州
152-3941-8728
咨询我
你去申请劳动仲裁处理
2024.07.19 13:40:55
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平台特邀律师
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平均5分钟内
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针对未签订劳动合同且拖欠工资的情况，劳动者可向劳动行政部门举报，要求支付拖欠工资及二倍工资赔偿。依据《劳动争议调解仲裁法》及《劳动合同法》，及时处理可维护劳动者权益，避免进一步损失。
2024.07.19 01:06:50
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劳动纠纷律师团队
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已帮助
1749816
人 · 响应时间
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处理此类问题，可：1. 收集证据，如工作记录、工资条等；2. 向劳动行政部门投诉，要求支付工资；3. 申请调解或仲裁，寻求专业机构帮助；4. 如仲裁不满，可向法院提起诉讼。
2024.07.19 01:07:28
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平台法律顾问团队
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489970
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处理未签劳动合同和拖欠工资问题，常见方式有：向劳动行政部门投诉、申请调解、仲裁或提起诉讼。选择时应考虑效率、成本和证据充分性，先尝试协商和调解，无果后再考虑仲裁或诉讼。
2024.07.19 01:08:50
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