你好，我咨询一下，上班没有签劳动合同的，不发工资，而且老板现在不承认他是老板，怎么办？

更新时间：2024-04-23 09:28:40

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杨欣辉律师
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你好，要收集能够证明双方存在劳动关系的证据

2024.04.12 19:04:17

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徐艳阳律师
服务地区：河南-郑州 185-9592-7108

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你好，可以整理证据去当地仲裁委申请仲裁。

2024.04.15 10:48:33

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朱亚娟律师
服务地区：河南-郑州 158-3711-7000

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您是否有证据？可以来律所咨询。

2024.04.17 10:19:19

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颂威律师
服务地区：河南-郑州 173-2011-2099

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可以通过劳动仲裁要拖欠的工资

2024.04.23 09:28:40

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白爱敏律师
服务地区：河南-郑州 191-0388-2929

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您好，欠薪问题可以沟通一下

2024.04.13 08:36:55

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法律分析：没签劳动合同老板不发工资劳动者可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。《劳动合同法》第三十条，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》
第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

2024.04.12 18:44:55

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法律分析：没签劳动合同老板不发工资劳动者可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

2024.04.12 18:44:56

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法律分析：没签劳动合同老板不发工资劳动者可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。法律依据：《劳动合同法》第三十条用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

2024.04.12 18:45:02

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