申请劳动仲裁需要什么资料

更新时间：2024-07-02 18:23:32

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申请劳动仲裁需要什么资料

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代海侠律师
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您好：申请劳动仲裁通常需要以下资料：

1. 劳动仲裁申请书：应载明申请人和被申请人的基本信息、仲裁请求、事实和理由等。

2. 申请人身份证明：申请人是劳动者的，应提交本人身份证明原件及复印件；申请人是用人单位的，应提交营业执照副本复印件、法定代表人身份证明书等。

3. 被申请人身份证明：被申请人是用人单位的，应提交其工商注册登记相关情况的证明（包括单位名称、法定代表人、住所地、经营地等）。

4. 劳动关系证明材料：如劳动合同、工作证、工资发放记录、社保缴纳记录、考勤记录、离职证明等，用于证明您与用人单位存在劳动关系。

5. 支持仲裁请求的证据：例如工资条、加班记录、解除劳动合同通知、工伤认定材料等，根据您的具体仲裁请求提供相应的证据。

此外，各地劳动仲裁机构可能会根据实际情况要求提供其他补充材料，建议在申请前先向当地劳动仲裁机构咨询清楚具体要求。

2024.07.02 14:24:01

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朱庆帅律师
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请您把详细情况告诉我一下，我来电话您

2024.07.02 14:22:12

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律典法律律师
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您好！是工伤还是哪方面的劳动争议

2024.07.02 14:48:21

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顾春龙律师
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你好具体情况如何劳动仲裁

2024.07.02 14:26:12

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刘秋君律师
服务地区：江苏-苏州 177-5101-5530

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你好，工作多久了，有没有证据

2024.07.02 14:30:54

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李迎律师
服务地区：江苏-苏州 133-0613-7525

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你好，什么原因导致劳动仲裁

2024.07.02 15:37:45

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韩佩霞律师
服务地区：江苏-苏州 137-7187-2126

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你好，可以说说您在哪边呢

2024.07.02 14:51:21

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毕利传律师
服务地区：江苏-苏州 153-7002-8997

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你好，具体情况详细介绍

2024.07.02 15:16:38

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张真睿律师
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你好，具体诉求有哪些呢

2024.07.02 18:23:32

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申请劳动仲裁需要提供劳动仲裁申请书、身份证明、劳动合同及其他证明材料。依据《劳动争议调解仲裁法》第二十八条，申请书应详细载明劳动者与用人单位信息、仲裁请求、事实和理由等。缺少必要材料可能影响仲裁进程，严重时会导致仲裁请求被驳回。

2024.07.02 14:03:35

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劳动仲裁需准备：1. 详细的劳动仲裁申请书；2. 身份证等身份证明材料；3. 劳动合同；4. 支持仲裁请求的其他证据。申请书要写明双方信息、请求、事实和理由。准备材料时，注意证据的真实性和关联性。

2024.07.02 14:05:19

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劳动仲裁申请资料包括书面申请书、身份证复印件、劳动合同等。选择提交哪些材料应根据具体案情和仲裁请求来定，确保材料的真实性和完整性是关键。若有困难，可寻求法律援助。

2024.07.02 14:05:46

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