一个月挣两千左右，旷工一天扣五百连续旷工，反过来倒欠老板几千，不给钱不让走

更新时间：2024-05-24 17:28:36

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不给钱不让走，可以向劳动监察部门投诉处理

2024.05.24 15:02:19

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吴丁亚律师
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你好，克扣工资可向劳动监察大队投诉维权

2024.05.24 17:28:36

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刘同发律师
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这这是可以向劳动部门投诉的

2024.05.24 13:32:09

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根据《工资支付暂行规定》第十六条，劳动法并未明确规定旷工一天应扣多少工资。通常情况下，旷工当天，用人单位可以不支付工资，但除非给用人单位造成了经济损失，否则不得额外扣工资。因此，旷工一天扣五百可能并不合法。若连续旷工导致你欠老板的钱，你可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求用人单位按照法律规定支付你的工资。

2024.05.24 11:34:53

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除了旷工扣工资，以下是一些常见的不合法扣工资行为：1. 随意克扣工资，没有明确的扣款依据或未经劳动者同意；2. 违反最低工资标准，支付的工资低于当地规定的最低工资水平；3. 以各种名义收取押金或保证金，并以此为由扣发工资；4. 强制劳动者购买单位产品或在单位消费，并以此为由扣发工资。

2024.05.24 11:35:17

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如果老板以旷工为由克扣工资，你可以采取以下措施维权：首先，与老板进行沟通，要求其按法律规定支付工资；其次，向劳动监察部门投诉，请求其介入调查；最后，若问题仍未解决，可以提起劳动仲裁或诉讼，维护自己的合法权益。

2024.05.24 11:37:08

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