我干了一段时间不干了,拿工资走了,这算不算违法

更新时间:2024-05-20 10:39:25
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我干了一段时间不干了,拿工资走了,这算不算违法
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    您好建议您通过法律途径维护自己权益
    2024.05.20 10:39:25
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    拿工资走了并不直接构成违法。工资是劳动者的合法报酬,只要按正常程序离职并领取应得工资,就不违法。但如果违反劳动合同或法律规定解除劳动合同,可能需承担由此给用人单位造成的损失。请确保离职行为合法合规。
    2024.05.19 17:33:12
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    离职拿工资走是否违法,要看具体情况。正常离职并领取工资是合法的。若违反劳动合同或提前解除未通知用人单位,可能构成违法。应根据实际情况选择合适的处理方式,如协商、投诉或劳动仲裁。
    2024.05.19 17:33:21
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
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    拿工资走不一定违法。具体情形包括:
    1. 正常离职并按程序领取工资,属合法行为。
    2. 若违反劳动合同或未提前通知解除,可能违法,需赔偿用人单位损失。
    3. 如遇工资纠纷,可通过协商、投诉或劳动仲裁解决。确保自身权益同时遵守法律规定。
    2024.05.19 17:34:46
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做了四天工预付两天工资,跑了这算不算违法?
那你可以申请劳动仲裁维权的
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兼职做几个小时不结工资,算不算违法?
可以向劳动局举报或劳动仲裁
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就是我在饭店干了半个月,我走了之后,他不接我工资,这种是不是
饭店不干了,老板不给工资的处理方式:劳动者向劳动行政部门投诉、举报,由该部门责令其在一定期限内支付劳动报酬,并可以要求支付赔偿金;也可以向基层的调解组织申请调解
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