要求原单位补交社保

更新时间:2024-04-29 16:38:02
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要求原单位补交社保
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  • 余联刚律师
    服务地区:江苏-南京 139-0519-2708
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    您好!建议您准备好劳动关系的证据,向单位所在地劳动监察投诉。
    2024.04.29 12:13:41
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  • 姜超律师
    服务地区:江苏-南京 152-5186-1468
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    您好,可以通过社保局进行投诉或者协商要求补交
    2024.04.29 14:25:55
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  • 朱正洪律师
    服务地区:江苏-南京 187-0517-3692
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    协调不成去社保中心窗口核实维权
    2024.04.29 12:17:37
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  • 阮兴军律师
    服务地区:江苏-南京 178-5510-7259
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    可以。安徽达宁律师事务
    2024.04.29 16:38:02
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    单位为员工补缴社保需要提供下列资料:单位的营业执照、法定代表人或者负责人的身份证明;劳动合同书或者职工名册;《社会保险人员补缴申报表》;以及工资支付清单等。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十七条
    用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。
    第八十六条
    用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
    2024.04.29 11:48:01
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    已帮助517328 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    单位为员工补缴社保需要提供下列资料:单位的营业执照、法定代表人或者负责人的身份证明;劳动合同书或者职工名册;《社会保险人员补缴申报表》;以及工资支付清单等。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十七条
    用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。
    第八十六条
    用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
    【温馨提示】
    以上回答,仅为当前信息结合本人对法律的理解做出,请您谨慎进行参考!
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    2024.04.29 11:48:22
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    单位补缴社保的操作流程:社保的补缴需要提供单位的营业执照、登记证书等材料,还需要区社保经办机构办理相关的审批手续,在审批通过后,及时补缴就可以。欠缴三个月是需要缴纳滞纳金的,具体按社保费征收机构的要求来处理。法律依据:单位补缴社保的操作流程:社保的补缴需要提供单位的营业执照、登记证书等材料,还需要区社保经办机构办理相关的审批手续,在审批通过后,及时补缴就可以。欠缴三个月是需要缴纳滞纳金的,具体按社保费征收机构的要求来处理。
    法律依据:
    《社会保险法》第八十六条
    用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
    2024.04.29 11:48:22
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