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我是签了三年的合同,今天是试用期的最后一天,但我3月尾的时候已经提交了转正申请和转正答辩报告。
更新时间:2024-04-23 15:19:43
问题描述:
您好,我是签了三年的合同,今天是试用期的最后一天,但我3月尾的时候已经提交了转正申请和转正答辩报告。领导一直都没有审批。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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15位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
赖启徇律师
服务地区:广东-深圳
138-0222-3163
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通常情况下,试用期结束后,公司应该根据员工的表现决定是否给予转正。既然您已经提交了转正申请和相关报告,那么按照正常的流程,领导应该进行审批并给予答复。
2024.04.18 16:29:07
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阳贻峰律师
服务地区:广东-深圳
137-9850-5246
咨询我
您好,我是签了三年的合同,今天是试用期的最后一天,但我3月尾的时候已经提交了转正申请和转正答辩报告。领导一直都没有审批。
2024.04.18 14:41:04
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孙先格律师
服务地区:广东-深圳
181-4859-7797
咨询我
您好,煜双律师团为您提供法律服务。
建议你问下人事和相关部门领导
2024.04.18 14:50:08
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刘斌律师
服务地区:广东-深圳
400-8705-5708
咨询我
你好,这边是看具体的案情呢,按合同约定的进行的
2024.04.18 14:31:46
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广东策勋律师
服务地区:广东-深圳
135-1094-0309
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你好,按照试用期转正后你5月份开始拿转正工资。
2024.04.18 14:41:09
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信琅律师
服务地区:广东-深圳
189-2933-0144
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您好!试用期过了,公司没说试用期不合格就没事
2024.04.18 16:13:58
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吴滢滢律师
服务地区:广东-深圳
138-2872-7975
咨询我
你好,根据签署劳动合同约定的试用期为准
2024.04.18 16:55:00
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刘智朗律师
服务地区:广东-深圳
185-8849-2786
咨询我
你好,试用期转正的问题可以帮你处理
2024.04.18 15:42:08
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镇平律师
服务地区:广东-深圳
181-1710-9600
咨询我
协商不成的话可以申请劳动仲裁
2024.04.19 10:19:46
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姜锋律师
服务地区:广东-深圳
137-9851-9018
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您好,转正问题可以提供咨询
2024.04.18 14:38:10
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广东桦仁律师
服务地区:广东-深圳
180-3340-6498
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现在公司正常有缴纳社保吗?
2024.04.18 14:53:13
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卓文强律师
服务地区:广东-深圳
138-2657-7953
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方便沟通一下案件的情况
2024.04.23 15:19:43
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平台法律顾问团队
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已帮助
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平均5分钟内
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你好,建议及时申请劳动仲裁处理
2024.04.18 14:09:01
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平台特邀律师
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人 · 响应时间
平均5分钟内
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试用期公司不给合同的处理办法:
1、到劳动行政部门举报;
2、到劳动仲裁委员会申请仲裁;
3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉
《劳动合同法》第十六条规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份
第八十一条规定,用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任法律依据:《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份
第八十一条用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任
2024.04.18 14:09:10
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劳动纠纷律师团队
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已帮助
226246
人 · 响应时间
平均4分钟内
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试用期公司不给合同的处理办法:
1、到劳动行政部门举报;
2、到劳动仲裁委员会申请仲裁;
3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
《劳动合同法》第十六条规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
第八十一条规定,用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。法律依据:《劳动合同法》第十六条
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
第八十一条
用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
2024.04.18 14:09:29
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