提前半个月就已经和老板说月底不干了发工资的时候扣我7天工资合法吗

更新时间：2023-10-23 15:12:27

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提前半个月就已经和老板说月底不干了发工资的时候扣我7天工资合法吗

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您好，辞职是您的权利，单位不能不批准，更不能扣工资，否则您可以向劳动监察大队投诉。

2023.10.21 10:37:41

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吴丁亚律师
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你好，克扣工资可向劳动监察大队投诉维权

2023.10.20 21:58:56

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李琴律师
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你好可以到劳动监察委进行投诉

2023.10.23 15:12:27

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法律分析：若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

2023.10.20 19:31:39

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法律分析：工作不满七天也应当发工资，克扣工资是违法行为。只要员工参与了公司工作,不管签没签劳动合同,都需要支付相应的劳动报酬。劳动者付出劳动了,用人单位应依法支付工资。
用人单位克扣工资是违法的，劳动者可以去当地劳动监察大队投诉，或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁。法律依据：《劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《劳动合同法》第三十条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
《工资支付暂行规定》第九条：劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

2023.10.20 19:32:02

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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

2023.10.20 19:32:17

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