包工头欠我的工资不到二万已经七年多了,人又迁到沈阳市里住楼去了,不知用什么办法才能要回工资?

更新时间:2023-08-02 09:48:31
问题描述:
请问:包工头欠我的工资不到二万已经七年多了,现在是打电话不接,人又迁到沈阳市里住楼去了,不知用什么办法才能要回工资?
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  • 沈阳中盾所律师
    服务地区:辽宁-沈阳 133-9010-7601
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    您好,在此期间您是否主动向对方要工资了。
    2023.08.02 09:18:49
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    被拖欠工资有三个办法快速解决
    1、到劳动监察部门投诉举报
    12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话,大多数地区是24小时人工服务哦。
    2、仲裁
    向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
    3、法院
    对仲裁结果不服的,可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉;
    对仲裁结果服从的,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,可申请法院强制执行;
    2023.08.02 05:58:57
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助934069 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    被拖欠工资有三个办法快速解决
    1、到劳动监察部门投诉举报
    12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话,大多数地区是24小时人工服务哦。
    2、仲裁
    向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
    3、法院
    对仲裁结果不服的,可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉;
    对仲裁结果服从的,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,可申请法院强制执行;
    2023.08.02 05:59:09
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  • 找法网咨询顾问
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    工资要不回来打人力资源和社会保障局的电话投诉。一旦用人单位是接到劳动行政部门的处理通知的,如果没有特别的原因,用人单位在劳动行政部门的压力下就可能会及时支付劳动者的工资,这样劳动者可能用最短的时间,最低的成本解决拖欠的工资问题。
    如果劳动者的请求复杂的,如涉及经济补偿、赔偿金等,需要具体认定的,需要进行劳动仲裁程序。通过劳动投诉无法解决的,劳动者只能向当地的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,以仲裁的方式来解决双方的纠纷。劳动仲裁是解决劳动争议的前置程序,必须要先经劳动仲裁,如果对仲裁结果不服的,除一裁终局的裁决,可以向法院起诉。
    :《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第九条法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第九条
    用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
    第二十九条
    劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人;认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予受理,并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
    2023.08.02 05:59:24
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  • 张勇律师
    服务地区:辽宁-沈阳
    你好,有证据的可以诉讼,你需要有对方信息
    2023.08.02 09:48:31
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老板欠我6000多元,一年多了,打电话不接人找不到,请问怎样才能拿回工资?
法律分析:老板欠工资不接电话不回信息的,可以找劳动行政部门,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
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对仲裁裁决不服怎么处理
对仲裁裁决不服怎么处理
劳动合同纠纷 110
我给私人挖掘机老板打工,现在不给他干都几个月了,工资几万不给我,电话不接,有什么办法能要到工资!
一、与用人单位进行协商:有工会的单位,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人
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你好,包工头拖欠我的工资两年了,当时没有打欠条,现在只知道手机号码,打了不接,请问怎样才能要回工资
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)
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一个月到两个月的辞职工资是否合理?
显然是违法的。工资发放应遵守各方的约定,至少每月发放一次,如果按日或者按周结算或有约定按照工程量结算的,从其约定。通常压一个月工资都属于拖欠工资,劳动者依法可以
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我没有和老板签订合同,我现在在那里辞职了她给我百分之二十的工资没有发说是我没有干满一年时间?
如果老板一直拖欠工资不支付,您可以采取以下措施:首先,保留好所有与工资相关的证据,如工资条、银行转账记录等;其次,及时向劳动行政部门投诉,要求他们介入处理;同时
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我上一家公司没有签劳动合同,他们以这个为理由压扣我工资一个多月了?
劳动仲裁流程:1. 准备申请书和证据材料;2. 向劳动仲裁委提交申请;3. 等待受理通知;4. 参加开庭审理;5. 等待裁决结果;6. 对结果不服可向法院起诉。
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老板拖欠工资,发消息不回怎么办?
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳
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我想问一下24小时休息怎么算工资
您好,依据实际情况
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如果有人在寒假时开补习班违法吗
在不同情况下,寒假开补习班的处理方式有所不同。若已具备教育部门的办学许可和相关资质,且遵守相关法规,可合法经营。若未取得合法资质,应立即停止办学活动,并尽快申请
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合同签订5天8小时,薪资结构里也包含了加班费,后期公司强制要求改成6天工作制,公司需要额外给加班费吗
针对公司更改工作制度的情况,员工可以选择与公司协商,要求按照原合同执行或者支付加班费。如果协商无果,可以向劳动监察部门投诉,或者寻求法律援助,通过法律途径维护自
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我是吧台收银员偷拿了几百块钱老板知道了不给我开工资
从法律角度来看,你偷拿钱财的行为可能构成盗窃,建议立即停止违法行为并主动向老板或相关部门说明情况,争取宽大处理。同时,主动退还所偷财物,以减轻法律后果。如果老板
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