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在船厂打工,包工头欠薪,索要工资时老板要扣个税,按日计薪的,合理吗?
更新时间:2023-08-01 16:40:18
问题描述:
在船厂打工,包工头欠薪,索要工资时老板要扣个税,按日计薪的,合理吗?
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13位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
荣兆栋律师
服务地区:上海-上海
131-6602-0783
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在船厂打工,包工头欠薪,索要工资时老板要扣个税,按日计薪的,合理吗?
2023.07.24 13:13:28
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阳荣律所律师
服务地区:上海-上海
135-6479-7957
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你好,请详细描述你的情况我才能给你提供法律意见
2023.07.24 11:41:34
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韩梦云律师
服务地区:上海-上海
150-0055-4490
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您好,您这边是咨询拖欠工资问题是吧
2023.08.01 16:40:18
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高昆伦律师
服务地区:上海-上海
189-1770-8681
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个人所得税确实是单位代扣代缴的
2023.07.24 13:10:56
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百全律所律师
服务地区:上海-上海
183-2158-2603
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板要扣个税,按日计薪的,合理
2023.07.24 16:02:20
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苗伟律师
服务地区:上海-上海
131-6636-6810
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您好,可以给予提供法律援助?
2023.07.24 16:38:35
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徐孝乐律师
服务地区:上海-上海
181-1710-9600
咨询我
您好 您这边可以申请仲裁的
2023.07.25 09:55:27
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任涌律师
服务地区:上海-上海
139-1759-0262
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这个需要提交税单作为证据
2023.07.24 16:40:37
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法律分析:1、可以去向劳动局反映,或者申请
劳动仲裁
。 劳动者付出了劳力,应该有自己应得的报酬。2、任何单位和个人不得无故克扣,除非你的单位规章制度中有违反公司规定扣除工资的条例 。法律依据:《
中华人民共和国劳动法
》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
2023.07.24 10:48:23
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法律分析:获得劳动报酬是劳动者的合法权益。工资,是劳动者的合法收入,任何单位和个人不得无故克扣,否则,就是违法行为。如果老板故意找各种理由克扣工资,劳动者可以向劳动机关投诉、举报或者申请劳动仲裁。劳动者也可以以公司未足额支付劳动报酬为由解除劳动合同,向公司主张经济赔偿。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《
中华人民共和国劳动合同法
》第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
2023.07.24 10:48:40
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劳动纠纷律师团队
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法律分析:1、据理力争,你本人要清楚,工资我国法律规定:工资是不可以扣、罚的。2、投诉、举报,对企业无故克扣绩效工资,员工可以选择以下方式进行投诉:(1)打劳动保障热经12333投诉,这个电话全国统一,投诉时需要实名投诉,要提供本人的身份证号码、姓名。你可以多打几次进行投诉;(2)到当地劳动站、人力资源和社会保障局的
劳动监察
大队投诉。3、劳动仲裁,若公司可以说明不是克扣工资,是依法计算只是由于出勤、双方约下的奖金方面的原因而减发工资的,则相关机构是不会处理的。在这种情况下,你若认为公司确为克扣的,可以提起劳动仲裁。劳动仲裁对于劳动者来说需要提交的资料是很简单的.法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
2023.07.24 10:49:01
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贺泽龙律师
服务地区:上海-上海
在船厂打工,包工头欠薪,索要工资时老板要扣个税,按日计薪的,合理吗?具体的情况说明的哈
2023.07.24 11:23:53
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富誉律所律师
服务地区:上海-上海
您好,无故扣薪是不对的
2023.07.24 14:20:30
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