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工作期间臭氧中毒补偿和之前的工资都没给现在我该如何做呢
更新时间:2023-07-03 16:11:07
问题描述:
工作期间臭氧中毒 由于是劳务公司派出 但只治疗了一段时间就与本人无联系 补偿和之前的工资都没给 现在我该如何做呢
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投诉或者起诉。
1、劳动者可以到当地
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大队投诉;
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资;如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资;如果是以拖欠工资提出的解除
劳动关系
,还可以要求支付经济补偿金;
3、如果是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬。
工地疫情防护措施有哪些
工地疫情防护措施如下:
1、强化值守期间疫情防控工作;
2、严格服从属地监管;
3、严格落实复工各项要求;
4、实施封闭式管理;
5、减少人员聚集;
6、优化施工工艺。法律依据:《
中华人民共和国劳动法
》 第七十七条
用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。
调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
第七十八条
解决劳动争议,应当根据合法、公正、及时处理的原则,依法维护劳动争议当事人的合法权益。
2023.07.03 16:10:15
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法律分析:企业应当支付职工在此期间的工作报酬,并不得依据
劳动合同法
第四十条、四十一条与职工解除劳动
合同
。在此期间,劳动合同到期的,分别顺延至职工医疗期期满、医学观察期期满、隔离期期满或者政府采取的紧急措施结束。法律依据:《
中华人民共和国传染病防治法
》 第三十三条 疾病预防控制机构应当主动收集、分析、调查、核实传染病疫情信息。接到甲类、乙类传染病疫情报告或者发现传染病暴发、流行时,应当立即报告当地卫生行政部门,由当地卫生行政部门立即报告当地人民政府,同时报告上级卫生行政部门和国务院卫生行政部门。疾病预防控制机构应当设立或者指定专门的部门、人员负责传染病疫情信息管理工作,及时对疫情报告进行核实、分析。
2023.07.03 16:11:07
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