您好！我这工地去年的工资还没发，你们这边有办法吗

更新时间：2023-06-11 11:12:04

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刘照洋律师
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你是可以通过法律途径保障自己权益的

2023.06.10 16:32:49

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曾彬律师
服务地区：广东-广州 159-1872-7807

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工地工资未发，可以申请劳动仲裁。

2023.06.10 09:45:24

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吴国公律师
服务地区：广东-广州 130-4804-4663

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你好在的，建议可以到法院起诉U

2023.06.10 09:51:22

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王冰律师
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拖欠工资一年可以去起诉维权的

2023.06.10 09:27:22

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隆仁律师
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你好，你咨询的问题，稍后回电

2023.06.11 11:12:04

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广东天习律师
服务地区：广东-广州 400-8705-5708

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你好有无合同约定可以仲裁的

2023.06.10 09:24:17

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吴昭燕律师
服务地区：广东-广州 181-0262-0654

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你好，可以去劳动局进行咨询

2023.06.10 09:34:02

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揭志文律师
服务地区：广东-广州 138-0294-5703

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你好，拖欠工资可以起诉的

2023.06.10 08:42:17

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刘斌律师
服务地区：广东-广州 159-8914-9377

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你好！你可以去法院起诉的

2023.06.10 08:43:51

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邓庆奋律师
服务地区：广东-广州 158-1829-5731

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您好，可以申请劳动仲裁

2023.06.10 09:33:46

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窦艳华律师
服务地区：广东-广州 133-1625-9942

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你的问题得到解决了吗？

2023.06.10 08:51:38

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现在的建筑领域工程在劳动监察部门都有备案的，如果有工资没有结清，可以去建筑工地项目所在地的劳动监察部门投诉。

2023.06.10 07:57:52

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法律分析：用人单位不支付其工资，劳动者应当保留好相关的证据，到当地的劳动部门进行投诉或者申请劳动仲裁。如果用人单位未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；
2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。法律依据：《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

2023.06.10 07:58:12

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法律分析：用人单位应当按月足额支付工资。未及时支付的，劳动者可以向当地劳动监察大队投诉、举报或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁（同时可以请求解除劳动关系和经济补偿金）法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

2023.06.10 07:58:22

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唐程义律师
服务地区：广东-广州

你好，建议申请劳动仲裁

2023.06.10 08:46:47

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硕康律所律师
服务地区：广东-广州

您好，金额多少？可以起诉追回的

2023.06.10 09:10:37

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