公司说账户冻结,然后欠了两个月工资没有发送,现在我离职了怎么要回来

更新时间:2023-07-12 11:42:05
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公司说账户冻结,然后欠了两个月工资没有发送,现在我离职了怎么要回来
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  • 邓仙律师
    服务地区:湖北-武汉 133-4995-5139
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    公司账户冻结,但是可以用其他方式,比如委托代付的方式发放工资。建议你可以与公司协商解决,或到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队),也可以直接申请劳动仲裁。
    2023.07.12 11:42:05
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  • 黄龙泉律师
    服务地区:湖北-武汉 159-7212-4568
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    您好,如果你向劳动监察大队投诉不能解决,可以考虑申请劳动仲裁,要求单位补发工资,并且支付经济补偿金。
    2023.05.28 07:57:54
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  • 李琴律师
    服务地区:湖北-武汉 180-6401-4480
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    您好,您这边可以到劳动局申请仲裁
    2023.05.29 10:54:13
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  • 黄辉律师
    服务地区:湖北-武汉 180-6401-4480
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    你好 可以申请劳动仲裁的
    2023.05.29 15:06:28
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  • 邓普云律师
    服务地区:湖北-武汉 158-9756-4299
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    你好,可以跟我说下情况
    2023.05.28 09:36:45
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    已帮助597369 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    公司账户被冻结员工工资是可以发的,应该注明有多长时间的工资没有发,免得以后要工资时没有凭证。
    还可以到劳动监察大队举报,一般都会得到解决。除此以外,还可以到劳动仲裁机构申请仲裁。
    如果对劳动仲裁部门的仲裁结果不满意,可在15天内到法院起诉。用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
    1、安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
    2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
    3、法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
    法律依据:
    中华人民共和国劳动法
    第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。


    2023.05.28 00:31:19
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1557282 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    公司账户被法院冻结,那么拖欠的工资可以去法院起诉,一般情况下,拖欠的工资都是先行支付,上法院申请直接划扣工资。
    2023.05.28 00:31:24
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1964807 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    公司账户被法院冻结,那么拖欠的工资可以去法院起诉,一般情况下,拖欠的工资都是先行支付,上法院申请直接划扣工资。
    2023.05.28 00:31:29
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公司拖欠工资,现在想离职,之后的工资怎么要
若离职后公司拖欠工资的,劳动者的维权方式包括: 1、劳动者到劳动监察部门进行投诉; 2、或者到劳动争议仲裁委员会申请仲裁; 3、对仲裁裁决不服的,则依法向法院起
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在工厂上班没有合同,离职了怎么要回工资
拖欠了多少工资没有给结算
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公司裁员通知已下,但没有发工资,这个工资是怎么去要
可以与公司协商,协商不成可以通过劳动仲裁解决
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我是做餐饮的有半月工资没结,老板也没给我签合同,现在不在那里做了,要怎么要回工资呢
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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离职有一个月了,现在还没有发工资,应该怎么办
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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在工伤期间,公司每天只支付几十元的工资
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
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妻子病重,丈夫请假有工资吗?
法律分析:请病假是有工资的。病假工资的基数按照以下三个原则确定:(1)劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集
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村里的书记退休后有工资吗?
村书记退休后是没有退休金的,村干部没有退休金。村委会属于村民自治机构,不属于国家机构,所以不能享受国家干部待遇,如果村书记达到法定年龄并且满足相关条件养老条件退
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签订劳动合同前提下,已超过30天未发放工资,我可以单方面解除合同并去劳动局告用人单位吗?
您可以选择向劳动监察投诉或提起劳动仲裁。如果用人单位只是暂时拖欠,向劳动监察投诉可能更快捷解决;若拖欠严重或存在其他劳动争议,劳动仲裁可能更合适,可根据情况选择
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全月无修,每天加班四个小时清明节请了两天假还扣我工资
根据劳动法规定,法定节假日如清明节是带薪休假,公司无权扣你工资。若公司扣除了你的工资,属于违法行为。你可以向劳动监察部门投诉,并提供相关证据,要求公司返还被扣的
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店面停业一天,那员工不上班那天工资会减掉一天吗
不会。非劳动者原因停工,一个周期内正常支付工资;超出一个周期,提供劳动则支付不低于最低工资,未提供劳动则支付最低工资70%生活费。因劳动者原因停工则不适用。
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没有签订任何劳动合同,但是老板说必须要提前在30天内提出离职,压着一个月工资,可以要到工资吗
可以。 操作如下:1. 收集证据,如工时记录、工资单等,证明与雇主的劳动关系及工资情况。2. 尝试与雇主协商,要求支付应得工资,可依据《劳动合同法》规定进行谈判
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