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你好公司提前两个月放过年假不给放工资违法嘛

更新时间：2022-12-09 16:49:41
问题描述：
你好 公司提前两个月放过年假 不给放工资违法嘛
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15位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 国晖律师
    国晖律师
    服务地区：广东-深圳 189-3887-4792
    咨询我
    这肯定违法,因为公司在通知员工放假的时候,并没有对薪资方面的内容进行说明,员工会误认为提前放的这几天假和法定节假日的工资是一样的,所以公司不给员工支付工资的话,是违反相关规定的,是不符合劳动法的。
    2022.12.09 16:49:41
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  • 胡标新律师
    胡标新律师
    服务地区：广东-深圳 133-1297-9105
    咨询我
    你好，是违反劳动法的，可以申请劳动仲裁
    2022.12.09 10:38:40
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  • 郑登卿律师
    郑登卿律师
    服务地区：广东-深圳 180-9892-6414
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    你好 根据你的描述 可以主张被迫离职
    2022.12.09 10:45:46
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  • 保险理赔保险拒赔律师
    保险理赔保险拒赔律师
    服务地区：广东-深圳 138-2328-8593
    咨询我
    你好，这个放假期间也是需要发放工资的
    2022.12.08 19:29:50
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  • 罗娟娟律师
    罗娟娟律师
    服务地区：广东-深圳 199-2877-8872
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    这种情况，公司不发工资是违法的
    2022.12.09 15:27:35
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  • 龙亮平律师
    龙亮平律师
    服务地区：广东-深圳 192-0054-9533
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    你好，违法，可以申请劳动仲裁
    2022.12.09 15:07:10
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  • 钟勇军律师
    钟勇军律师
    服务地区：广东-深圳 136-0303-1916
    咨询我
    您好您可以保留证据到劳动局
    2022.12.08 22:54:11
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  • 刘斌律师
    刘斌律师
    服务地区：广东-深圳 400-8705-5708
    咨询我
    你好这个是违法的，不合理
    2022.12.08 19:14:48
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  • 姜锋律师
    姜锋律师
    服务地区：广东-深圳 137-9851-9018
    咨询我
    您好，如果有薪放假不违法
    2022.12.08 19:31:38
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  • 柳兰律师
    柳兰律师
    服务地区：广东-深圳 188-1854-5380
    咨询我
    收集证据直接协商解决
    2022.12.08 19:38:19
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1917441 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    你好，建议你去劳监大队投诉处理
    2022.12.08 19:04:43
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  • 王晓君律师
    王晓君律师
    服务地区：广东-深圳
    违法的，可以起诉仲裁，是否有证据
    2022.12.08 19:39:50
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  • 黄健律师
    黄健律师
    服务地区：广东-深圳
    涉嫌违法，有给相关通知吗
    2022.12.08 21:26:58
    点赞
  • 广东杰誉律所律师
    广东杰誉律所律师
    服务地区：广东-深圳
    你好！这种情况是公司是需要支付工资的
    O
    2022.12.09 09:58:26
    点赞
  • 郑芝君律师
    郑芝君律师
    服务地区：广东-深圳
    要按最低工资标准来发放的。放年假是公司的决定，但是工资应该按照最低标准来发放。
    2022.12.09 12:10:37
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