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工人没有签劳务合同。

更新时间：2022-12-03 15:19:51
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工人没有签劳务合同。
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  • 李杰民律师
    李杰民律师
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    没有签订劳动合同是严重的，违反劳动合同法的违法行为，应当支付双倍工资
    2022.12.03 13:40:31
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  • 王林律师
    王林律师
    服务地区：河北-保定 134-6327-0151
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    你好，一般单位和个人之间需要签订劳动合同的
    2022.12.03 15:19:51
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    1. 劳动者在没有签订劳动合同的情况下，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，提交双方存在劳动关系的证明，如其他劳动者的证言、考勤记录等，请求确认劳动关系并要求用人单位支付劳动报酬。
    2. 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
    3. 用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。
    2022.12.03 11:29:42
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