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服务一栋办公楼消防监控，办公楼领导在没有任何证据和理由的前提下，请问办公楼领导这种做法合法吗？
更新时间：2022-11-22 11:22:52
问题描述：
我是一家物业公司的员工，服务一栋办公楼消防监控，办公楼领导在没有任何
证据
和理由的前提下，要求物业领导把我紧急调离工作岗位，请问办公楼领导这种做法合法吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
范海华律师
服务地区：山东-烟台
155-5353-9492
咨询我
你好，单位没有任何证据和理由的前提下，要求物业领导把我紧急调离工作岗位的做法不合法，建议搜集未经同意调岗的证据。
2022.11.22 11:22:52
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劳动纠纷律师团队
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人 · 响应时间
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咨询我
若用人单位就是想通过这种降薪调岗的方法逼员工辞职的话，员工可以以用人单位违法调整岗位和薪酬为理由，主动要求解除劳动
合同
，并要求用人单位承担违法解除劳动合同的赔偿金。
2022.11.22 10:32:56
点赞
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