像我们这种没有签定合同的情况下,仅凭口头承诺,能否要回应得的工资

更新时间:2006-01-23 19:34:53
问题描述:
您好,我是一名刚进公司不久的实习生,我是05年的4月被学校分配到这家公司的,从事的是建筑业,4月至6月为实习期,然后7月至9月为试用期,原本说试用期满后就签定合同,工资为1500一个月,看情况加三金,可到现在一直还没签,从10月份开始就转正,月工资为1500,每月发500元的生活费,现在年底了,到发工资时才知道是拿1000远一个月,于是我打电话去总公司询问,而被告知分公司情况和总公司情况有所不同(舜杰集团下面有许多分公司,当初我们是被总公司召进,然后被分配到下面各个分公司),总公司要求安排下去的情况,各分公司会有不同的态度,而当初总公司还信誓旦旦的说为底薪,有些分公司可能回多给,但不会少于,可现在却推脱掉了,而我其他在各个分公司的同学都拿到了.
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 侯福男律师
    服务地区:上海-上海
    舜杰公司是大公司,做事情不应该这样的,象你这种情况,可以通过劳动仲裁解决。
    2006.01.23 19:34:53
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
没有签订合同能否拿到口头约定的工资?
你好,可要求公司与你补签合同并支付你以前的保险金 单位应在用工之日起一个月内签订劳动合同,如果未签订应支付双倍工资,你有权要求解除合同并主张相应的经济补偿
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我想请问下,如果未签订劳工合同,口头约定工资未兑现怎么办?
请来电咨询,可以通过法律途径来维护你的权益。
全部7个答案 >
888 人咨询过
去咨询
当初签时公司尚未正式注册,双方口头约定是与公司签定的,但实际上没有公章,是个人签名的,是否应视为与个
我不知道你说的重新注册,是否先注销老公司,再立新公司,还是说一个股东只是把自己的股份转给第三人?如果公司还在,经营状况良好,你当然可以要求公司承担债务。但不要签
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
董建华律师
近期帮助 11183 人
你好律师借款一千每月还300利息我已经给两千还让我还一千
刚刚
吴亮律师
近期帮助 289068 人
征信不好,找的深圳融合金融贷款公司贷款,,这个公司是骗人的吗?
37秒前
吴亮律师
近期帮助 289068 人
他们不给工资
3分钟前
郭海峰律师
近期帮助 1566 人
恋爱期间花的钱分手了,男方要回去
7分钟前
河南光法律师
近期帮助 4128 人
卖淫手机被扣时间越长越危险吗
5分钟前
桦仁律所律师
近期帮助 12133 人
网恋给骗了二万多,一年了还要得回来吗
8分钟前
吴亮律师
近期帮助 289068 人
请问,小学报名时如果没有劳动合同,是否可以用工作证明作为报名
9分钟前
吴亮律师
近期帮助 289068 人
我想让他进行赔偿,没有相关约定,并且原号主是未成年,我该怎么办
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询