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你好就是说,我目前跟劳务签订了临时工的合同,但是现在国庆节他们不给假期也没有加工资怎么办
更新时间:2022-10-01 15:33:46
问题描述:
你好就是说,我目前跟劳务签订了临时工的
合同
,但是现在国庆节他们不给假期也没有加工资怎么办
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
涂伟律师
服务地区:四川-成都
181-2331-5065
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应当有加班工资,可以投诉。
2022.10.01 15:33:46
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怎么投诉啊,要去哪里投诉
2022.10.01 15:35:11
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用人单位在法定节假日不给临时工加倍工资是违法的。单位有该行为的,可由劳动行政部门责令其改正;单位拒不改正的,则由劳动行政部门依法责令其向临时工加付赔偿金。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第八十五条
用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(三)安排加班不支付加班费的;
(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
《
中华人民共和国劳动法
》第七十七条
用人单位与劳动者发生
劳动争议
,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。
2022.10.01 14:57:35
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