当时也没有签劳动合同，他已经在那儿开店开了十年多了，请问这种情况下是直接报警
更新时间：2022-08-09 14:06:23
问题描述：
你好，是这样的，我在一家理发店上班，从6月25日上到7月28日，后面因为疫情上班的区域被封了，老板就让我们休息，直到8月5日通知我们说要换到另外一个地方上班，让我们8月6日上午去收自己的工具，8月6日去拿了，但是老板没有跟我们说新的上班地点位置，给他发消息问他大概多久可以开业，直到现在也没回，打电话也不接，今天下午去看了之前上班的地方已经搬空了。还碰到之前的老顾客，了解到他们充的卡金都没有退。然后现在工资也没发，就怀疑是不是跑路了，毕竟已经三天联系不到人了。当时也没有签劳动
合同，但是有我跟他的微信聊天记录，可以代表我在那儿上班，本来还有打卡机打卡记录可以证明，但是店里东西已经被他全都拿走了。根据店里老客人的描述，他已经在那儿开店开了十年多了，所以大家都没想过会这样。甚至以为只是在装修。知道看到门上粘贴了旺铺出租才知道被骗了。因为找不到他人，微信联系，跟电话联系，都不回消息，请问这种情况下是直接报警还是找劳动局。
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