首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
河南法律咨询
>
平顶山法律咨询
>
平顶山劳动合同纠纷
> 咨询详情
未提前通知解除劳动关系。请问该用人单位是否违法解除劳动关系？能得到什么补偿？
更新时间：2022-08-02 14:46:16
问题描述：
您好，我与朋友暑假找了一个工作，6月11日面试，口头约定干到八月底，所以才干了该工作。7月31日，店长和经理以店员太多为理由，辞退了我和我朋友，未提前通知解除
劳动关系
。请问该用人单位是否违法解除劳动关系？根据
劳动合同法
第八十二条，用人单位是否要每月支付我们二倍的工资？我们除了能拿到该拿的工资外，能得到什么补偿？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1159995
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
解除劳动关系是按照法定程序办理解除与劳动者劳动关系的手续，向劳动者出具解除劳动关系的证明，并对劳动者进行法定补偿。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：1、未按照劳动
合同
约定提供
劳动保护
或者劳动条件的；2、未及时足额支付劳动报酬的；3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的
2022.08.02 14:36:05
点赞
曹阳律师
服务地区：河南-郑州
你好，有没有辞退通知书详细讲下
2022.08.02 14:46:16
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
试用期劳动者能够解除劳动关系吗
劳动合同纠纷
151
工作了两个月没有签订劳动合同，解除了劳动关系，我可以要求用人单位赔偿第2个月双倍工资吗？
你好，是可以请求一个月双倍工资的。
全部17个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
消防法几类处罚
消防法处罚
解除劳动关系用人单位要对劳动者进行补偿吗
劳动合同纠纷
425
本人于2017.3.18正式在该公司工作到2017.5.31暂时通知解除劳动关系，期间未签订合同。现
向劳动监察部门举报或申请劳动仲裁。《工资支付暂行规定》第十二条规定，非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
未订立劳动合同是否可解除劳动关系
民法典
1313
你好，我工作十月，公司一直没有和我签订劳动合同。现在我偷了公司价值一千元的财产，公司没有支付我两个月
《劳动法》规定，正式签订劳动合同的员工辞职，需提前一个月向公司提出申请。你辞职报告提前一个月上交，公司不配合办理离职手续，公司是无权扣你工资的。因此如果员工能够
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我以公司辞职为理由申请劳动仲裁，要求解除劳动关系，要求公司支付经济补偿，公司没有发出解雇通知，现在仲
劳动者可以通过申请劳动仲裁的方式讨要薪水，申请劳动仲裁，必须要符合劳动仲裁的受案条件。 1、申请人与本案有直接利害关系； 2、申请仲裁的争议属于劳动争议；
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想咨询一下，公司未与我签订劳动合同，我现在工资9个月，出了工伤事故，要求解除劳动关系，可以得到双倍
未签劳动合同需赔双倍工资：根据《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
未签订劳动合同。于12月4日解除劳动关系，是否违反劳动法，是否能申请双倍工资及劳动赔偿？
可以申请双倍赔偿，公司未签订劳动合同，未发放当月工资违法
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
用人单位提前三个月通知我解除劳动关系，是否可以要求双倍赔偿，就是三十二个月的工资赔偿？
如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
“没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资，如果解除劳动关系，还是劳动法？
你好，提交公司是与其合法解除合同的证明材料，以及可以证明公司无需支付劳动者赔偿金等各项要求的证据，比如员工手册，当然，需保证员工手册是合法有效的
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我向教育局举报了学校，但是学校和教育局有关系，发现是我举报的。我被学校开除了。这合法吗？
你好，建议与学校协商解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
领导叫主动离职已经工作2年还有一年合同到期?
如果您拒绝主动离职，领导采取不利措施，您可以先尝试与领导沟通解决。若沟通无果，可以收集相关证据，如邮件、短信、录音等，证明领导的不当行为。然后，您可以向劳动仲裁
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在原单位裁员离职，我该怎么办？
你好，去劳动局举报
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签订劳动合同，是否有效
双方签订的有效合同或协议，主要应具有以下条件：1、行为人具有相应的民事行为能力；2、意思表示真实；3、不违反法律或者社会公共利益
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
今天辞职了，请问我能离开多久？
你好这个的话要看合同的约定的哦一般提前三天就可以辞职了
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我已经离职原单位还挂着我的证件运营一年，我能要求赔偿吗
可以。先协商，无果则投诉或提起仲裁，要求支付赔偿金。赔偿标准按工作年限计算，注意保存相关证据，如工资条、劳动合同等，以便维权。如对方不配合，可寻求法律援助。 或
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在试用期内提出离职，人力资源公司给我的答复是，他们要招的人顶替我的位置后才给我办理离职?
劳动者在试用期内辞职的，可以要求用人单位开离职证明，而用人单位也有义务为劳动者出具离职证明。如果单位违反规定，拒绝开具解除劳动合同证明，劳动者可以向劳动监察部门
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
转学没转出去，原来的班主任拒绝让我回到学校读书
可以直接找校长或教育部门解决。在这种情况下，首先要确保你的行为符合学校规定。如果确认没有违规，可以逐级向上反映情况，必要时可以寻求法律途径维护自己的受教育权。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐：
平顶山律师
平顶山找律师
平顶山劳动纠纷律师
平顶山劳动合同纠纷律师
同城律师：
宝丰县律师
鲁山县律师
汝州市律师
舞钢市律师
叶县律师
郏县律师
平顶山新华区律师
卫东区律师
石龙区律师
湛河区律师
专业律师：
平顶山房产纠纷律师
平顶山公司法律师
平顶山合同纠纷律师
平顶山婚姻家庭律师
平顶山交通事故律师
平顶山劳动纠纷律师
平顶山刑事辩护律师
平顶山债务债权律师
律师解答动态
刚刚
彭霞律师
近期帮助 18119 人
法官知道了开庭己发咯传票，我去了又无人，这种行为法管违规违纪吗？
刚刚
徐孝乐律师
近期帮助 57721 人
工厂搬到其他省无固定期合同的怎么赔偿？
1分钟前
广东蓝沃律所律师
近期帮助 1135 人
法律问答QQ发黄图片被封了一天，要我实名验证手拿身份证拍照上传才能解封，这种情况会被警方拘留吗？
1分钟前
彭霞律师
近期帮助 18119 人
如果双方都有家庭，男的和女的花钱，这个钱可以追回吗
1分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 25479 人
因为在单位打架先动手已赔偿对方后又被开除怎么办
2分钟前
彭霞律师
近期帮助 18119 人
打架脸上被抓伤留疤了怎么处理
3分钟前
郭向前律师
近期帮助 3133 人
您好我想问问和已婚男怀了，没法要需要什么怎么赔偿
4分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 25479 人
我摩托车强险到期了，时候呗轿车撞了，大腿骨折了医药费谁出
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
