您的位置: 找法网 > 法律咨询 > 广西法律咨询 > 南宁法律咨询 > 南宁讨薪 > 咨询详情

离职了,工资还要一部分没有收到,就是公司拖欠了一部分,拖欠工资的哪个老板,我们应该怎么办?

更新时间:2022-08-10 16:03:51
问题描述:

我爸妈去年工作的时候,离职了,工资还要一部分没有收到,就是公司拖欠了一部分,原来我爸妈上班的公司,已经被别人收购了,拖欠工资的哪个老板,找不到了,不知道他在哪里,我们应该怎么办?

律师回答区
* 未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考
  • 服务地区:广西-南宁 137-6844-3988

    你好,拖欠工资,可以申请劳动仲裁,公司合并由合并后的公司承担责任。

    2022.08.02 08:24:29
    • 追问
      意思是说,可以让现在接手的公司,承担这些?
      2022.08.02 09:15:28
    • 回复
      你好,拖欠工资,可以申请劳动仲裁,公司合并由合并后的公司承担责任。
      2022.08.03 18:46:05
  • 服务地区:广西-南宁 187-7533-6718

    你好,把后面那个公司列为被申请人,申请仲裁维权。

    2022.08.10 16:03:51
  • 你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; (3)通过诉讼途径解决。 注意,收集相关证据证明。

    2022.08.02 01:46:00
类似问题答案
相关法律知识
  • 老板拖欠工资不给
    很多劳动者都遇到过被单位拖欠工资的情况,尤其是农民工。此时大部分的劳动者都是选择忍气吐声,然后任由单位侵犯自己的合法利益。那么,实践...
  • 跳槽到原公司的竞争对手,公司要求我赔偿怎么办?要给吗?
    有些员工看到公司的竞争对手给出了更为满意的条件,为了满足自己的需求即选择了跳槽,直接去公司的竞争对手做事。但因为这两家公司相互竞争做...
  • 单位拖欠工资,我还不能辞职吗?
    本人原在单位为私营企业,进入公司已有半年多了,并有正式合同。但是公司由于经营不善,濒临倒闭。由于个人原因今年9月1日向公司领导提出口...
  • 怀孕了,公司要把我辞退了,我该怎么办
    怀孕公司要辞退,在劳动者没有过错行为的情况下,可以要求用人单位继续履行合同;若不履行的,可以要求用人单位向劳动者支付二倍经济补偿标准...