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工伤期间工资待遇是按过去12个月的平均工资计算吗？算不算加班工资？
更新时间：2022-07-08 07:54:54
问题描述：
工伤期间工资待遇是按过去12个月的平均工资计算吗？算不算加班工资？
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12位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
邓庆奋律师
服务地区：广东-广州
158-1829-5731
咨询我
您好，工伤期间的工资待遇是按12个月的平均工资发的。
2022.07.07 09:18:12
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李大庆律师
服务地区：广东-广州
138-0882-8958
咨询我
平均平均工资本身就要包含加班费，所有的津贴补贴
2022.07.07 09:07:27
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揭志文律师
服务地区：广东-广州
138-0294-5703
咨询我
你好 平均工资都算入 加班也是里面的一部分
2022.07.07 09:05:31
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刘光华律师
服务地区：广东-广州
150-1325-5399
咨询我
你好，按照约定的工资标准计算。
2022.07.07 19:33:27
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刘斌律师
服务地区：广东-广州
159-8914-9377
咨询我
你好，计算的是到手的工资
2022.07.07 09:42:11
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威法律师
服务地区：广东-广州
133-1620-9011
咨询我
你好根据你所说是算的
2022.07.07 16:31:08
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找法网咨询顾问
已帮助
889176
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
不同时间加班有不同的计算标准，所以具体看自己是被安排在几时加班。
2022.07.07 08:50:44
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唐程义律师
服务地区：广东-广州
工伤期间的工资待遇是按12个月的平均工资发的
2022.07.07 09:42:16
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吴雁萍律师
服务地区：广东-广州
你好，按照你的实际流水工资计算
2022.07.07 11:44:39
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张少君律师
服务地区：广东-广州
是按平均工资，包含加班费，但是如果工资低于广东省平均工资的60%，按60%计算，建议你委托专业律师处理。
2022.07.07 11:47:22
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知荣律师
服务地区：广东-广州
你好，现在去做了工伤鉴定没有呢
2022.07.07 14:58:04
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王小超律师
服务地区：广东-广州
按受伤前12个月的应发工资计算
2022.07.08 07:54:54
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