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咨询一下律师您一个问题，中介又降价23/小时。说降工价这样中介违反劳动法哪一条呢？
更新时间：2022-06-27 11:43:07
问题描述：
您好，我想咨询一下律师您一个问题，我是一个在一个企业做小时工的跟中介签的
合同
是到明年4月30号24/小时，现在合同还没有到期，中介又降价23/小时。说降工价这样中介违反劳动法哪一条呢？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
桂传民律师
服务地区：湖北-武汉
182-7141-0139
咨询我
小时工和中介签的合同，若未出现以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立劳动合同，或用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利等情形的，是合法的。 法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条
下列劳动合同无效或者部分无效：
（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；
（二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；
（三）违反法律、行政法规强制性规定的。
对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。
2022.06.27 11:43:07
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徐德强律师
服务地区：湖北-咸宁
180-0724-1336
咨询我
劳动法规定，应当按时足额支付劳动报酬。降价支付属于违法行为。
2022.06.22 16:36:49
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吴武林律师
服务地区：湖北-咸宁
131-9742-3696
咨询我
可以协商处理，没有违反劳动法规定
2022.06.22 08:18:21
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1247362
人 · 响应时间
平均3分钟内
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你好，对于被降薪的问题，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关
证据
，比如证明
劳动关系
的证据，证明工资水平的证据，如果单位有违法行为，可以进行录音等证据搜集工作，然后去劳动局投诉或者直接申请
劳动仲裁
。
2022.06.22 03:32:03
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