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您好，五月份工资1720.77带薪休假应该怎么计算
更新时间：2022-06-16 20:24:52
问题描述：
您好，五月份工资1720.77带薪休假应该怎么计算
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
杨欣辉律师
服务地区：河南-郑州
130-7108-2599
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年休假所依据的月工资标准:平均天工资数额【职工本人月工资÷月计薪天数(21.75天)】*带薪休假天数。用人单位经职工同意不安排年休假或者安排的年休假少于应休天数，应当对职工应休未休年休假天数，按照其日平均工资标准的300%支付未休年休假工资。
2022.06.15 16:39:15
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只上了十五天班带薪休假的五一假期应该怎么算
2022.06.15 16:45:34
找法网咨询顾问
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人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
需要根据你的工作情况、具体的工作时间、劳动合同约定等等来分析
2022.06.15 16:26:58
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丁兆凯律师
服务地区：河南-郑州
你好，可以根据你实际带薪休假的天数进行计算的
2022.06.16 20:24:52
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