我在工厂上班半个月工厂只发给我1400元工资,一天上班十二小时,我该怎么办

更新时间:2022-11-27 01:10:34
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我在工厂上班半个月工厂只发给我1400元工资,一天上班十二小时,我该怎么办
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
    2022.05.28 22:04:54
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    我在工厂上班,不给工资的处理方法:可以向当地的劳动行政部门投诉举报,由该部门责令期限内支付劳动报酬;或者向劳动仲裁委员会申请仲裁,并提交书面申请书和劳动关系证明等材料。
    2022.11.27 01:10:34
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一天上班12小时合法吗
一天上班12小时合法吗
劳动合同纠纷 7085
一天在工厂工作十四个小时,一个月的工资只有三千人,一天退休一个月,我怎么拿我的权利。
如果劳动者是按照正常的辞职程序辞职的,辞职到期以后,用人单位应当足额支付其劳动报酬,并为劳动者办理离职手续和社保转移手续。   一、个人提出离职分三种情况:  
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我在工厂上班厂里压了我一个半月工资,我们的工资是按时薪每天工作十二个半小时我该怎么办
关于工资的标准,双方有无作书面约定?如果有证据证明单位扣发工资的,可以要求单位补发工资,并要求单位支付经济补偿金。有需要可以帮你解决,符合条件的可以提供免费的法
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就是说上班刚好两个月了,,不包吃住的,每天上班还是十二个小时,压了二十天的工资怎么办
您好!您可以与对方进行协商解除合同,要求对方支付在工酬薪与一定的经济补偿。若协商不成,您可以准备合同等相关证据向劳动局监察大队进行投诉或申请劳动仲裁。希望可以帮
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我在工厂上班,一个月工资都不发给我怎么办?
拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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我在厂里上班,没有签合同,但老板给我保底四千,后来工厂搬厂两个月,两个月保底工资不给了,我该怎么办
要看你是否在单位工作及提供劳动的证据,如有可要求单位支付工资、因未签劳动合同应支付的的双倍工资等
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法院强制执行全额冻结工资卡,不留生活费
根据我国法律,强制执行应当给被执行人留有一定的生活必需费用。您可以和执行法官说一下您的情况
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我没有签订劳动合同,也没有自动离职的工资
法律分析:没签合同自动离职有工资。劳动者有取得劳动报酬的权利,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同,并且及时向劳动
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我们暑假工人,这是合法的
你好,可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权
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就是我辞职了。我该怎么办?
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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我是中介带我去上班,是不是马上找中介结算工资?
您好,可以申请劳动仲裁或去劳动监察投诉解决
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我们公司不给单价表,然后辞职了还不算工资,还是不给就算工资,现在我们怎么办呀?
1.协商解决,要求公司财政部门支付劳动报酬。 2.可以向劳动监察大队投诉。 3.协商不成,向劳动仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,向法院起诉。 4.保存好
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现在又给我们发了邮件按照当地最低标准发放工资,这种情况如何保障自己的权益,要回工资
公司跑路了工资一般可以通过如下方式来讨回: 1、向当地劳动部门申请仲裁。因为是公司与员工建立劳动关系,所以公司老板跑路后并不影响员工采取维权措施,因此员工照样可
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就是朋友手机扣了可以去拿回来吗
你好,具体的情况是怎样的
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