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请问公司如果要辞退一个实习期的同事怎么做不违法?
更新时间:2022-03-28 14:33:37
问题描述:
请问公司如果要辞退一个实习期的同事怎么做不违法?
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩律师
服务地区:北京-北京
186-1120-1551
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您好,员工不符合用人需求严重违反管理制度是可以依法辞退的。
2022.03.28 11:12:14
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杨柳律师
服务地区:北京-北京
132-6166-1325
咨询我
可以根据双方签订的实习协议,按照解除协议的方法进行。
2022.03.28 10:54:48
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宋超律师
服务地区:北京-北京
188-1147-6983
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你好,需要按照合同约定办理辞退手续
2022.03.28 14:33:37
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劳动纠纷律师团队
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1160424
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平均5分钟内
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如果被单位无故辞退的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
2022.03.28 12:29:55
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宋春泉律师
服务地区:北京-北京
您好,合同到期辞退不用赔偿
2022.03.28 10:50:33
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杨家兴律师
服务地区:北京-北京
首先应向员工说明解除劳动合同的理由,最好采用书面形式并让员工签字确定;其次,需要经过工会程序,听取工会意见;最后,针对于没有过错的员工,应当按照相关规定支付相应的经济补偿金。
2022.03.28 11:00:27
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李云周律师
服务地区:北京-北京
您好,正常是需要支付经济补偿金的
2022.03.28 11:09:26
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蒋翔律师
服务地区:北京-北京
之前有签署过劳动合同没有
2022.03.28 11:47:58
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