在工作时，心脏突然得病了，算不算工伤？

更新时间：2022-02-08 16:21:00

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在工作时，心脏突然得病了，算不算工伤？

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若得病与职业有关则可以认定为职业病，在工作时间、工作岗位突发疾病，通常不能认定为工伤。

2022.02.08 13:31:18

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顾倩律师
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您好，如因工作原因，工作情况导致的，可主张申请，建议电询

2022.02.08 09:13:35

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您好：请问伤到什么程度还在住院治疗吗

2022.02.08 09:27:50

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您好需要经过鉴定诊断由工作原因导致

2022.02.08 09:20:33

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工作期间心脏病病发，原则上按工伤算

2022.02.08 10:26:43

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乔国旗律师
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您好，如果没有既往病史，在工作期间属于工伤。

2022.02.08 09:05:36

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您好，工作导致的可以视为工伤，到劳动部门进行申请；

2022.02.08 09:20:44

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可以通过所在社保机构进行工伤申请鉴定东

2022.02.08 09:29:57

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你好，这个里面存在很多争议

2022.02.08 09:31:22

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在工作时间、工作地点引发自身疾病的，只有在48小时之内死亡的，才视为工伤。

2022.02.08 11:29:16

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《工伤保险条例》规定“在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的”视同工伤。“突发疾病”包括各类疾病，不要求与工作有关联。实务中较为常见的病是心脏病、脑出血、心肌梗塞等突发性疾病。“48小时”的起算时间，以医疗机构的初次诊断时间作为突发疾病的起算时间。员工虽然是在工作时间和工作岗位突发疾病，但经抢救无效48小时之后才死亡的，不属于视同工伤的情形。

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