老板拖欠工资,没签劳动合同,自己看不到考勤记录。劳动仲裁部门不受理,该怎么办

更新时间:2022-12-03 13:11:43
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老板拖欠工资,没签劳动合同,自己看不到考勤记录。劳动仲裁部门不受理,该怎么办
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  • 秦宇律师
    服务地区:江苏-无锡 138-0617-2801
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    你是什么时候入职的?平时工资是如何支付的
    2022.01.20 19:02:56
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  • 张真睿律师
    服务地区:江苏-无锡 180-1248-3519
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    你好可以主张二倍工资的差额
    2022.01.21 14:33:33
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助334487 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    老板拖欠工资又没签合同,先通过以下凭证证明存在事实劳动关系,然后通过向劳动行政部门举报或者与老板协商等方法讨要工资:劳动者填写的用人单位招用记录;工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;考勤记录;其他。
    2022.12.03 13:11:43
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  • 刘陆琴律师
    服务地区:江苏-无锡
    您好,建议您这边收集证据先。
    2022.01.20 17:45:34
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  • 丁力律师
    服务地区:江苏-无锡
    这种情况是可以的劳动仲裁的
    2022.01.20 20:01:00
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没签劳动合同,公司拖欠工资可以申请劳动仲裁吗?
可以申请劳动仲裁,提交申请书和证据等,等通知去仲裁
全部7个答案 >
888 人咨询过
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拖欠工资劳动仲裁案例
拖欠工资劳动仲裁案例
劳资案例 17384
劳动仲裁,公司不发工资没签劳动合同
协商不成收集证据(关键),当地劳动监察大队投诉或劳动仲裁。
全部3个答案 >
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没签劳动合同被员工劳动仲裁,没拖欠工资
用人单位未与劳动者签订书面劳动合同的,需支付自劳动者入职第二个月起至一年期间的双倍工资差额,但有一年仲裁时效。
全部2个答案 >
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一直没签劳动合同,我想申请劳动仲裁。该怎么办
您好,您可以直接向当地仲裁委申请仲裁,也可以向律师求助为您争取最大利益。
全部1个答案 >
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没签劳动合同,劳动仲裁部门不受理案件怎么办?
你好,需要有拖欠工资的证据。
全部4个答案 >
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