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离职以后公司下个月给发工资合法吗
更新时间：2022-01-14 09:21:47
问题描述：
离职以后 公司下个月给发工资合法吗
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员工正常离职后，工资压一个月后再发，属于违法情况。劳动者提前30天书面通知用人单位可以离职，劳动者离职后，部分用人单位以各种理由拖延支付工资，比如未进行工作交接、用人单位尚未招聘到新员工、未到工资支付周期与时间等
2022.01.13 22:36:51
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张勇律师
服务地区：辽宁-沈阳
你好，不给的你可以劳动仲裁的
2022.01.14 09:21:47
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试岗期签了合同，试岗结束觉得不合适，不准备入职，公司不给工资合法吗
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