我在一家公司工作两年,直到我离职前两个月才给缴纳(我个人不知道公司已缴纳了社保)是否能以公司不给缴纳

更新时间:2021-12-27 16:32:34
问题描述:
您好,请问,我在一家公司工作两年,一直没给交社保,直到我离职前两个月才给缴纳(我个人不知道公司已缴纳了社保),我是否能以公司不给缴纳社保为由发起劳动仲裁
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  • 顾倩律师
    服务地区:北京-北京 186-1120-1551
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    您好,可以向社保局进行投诉的,要求用人单位补缴社保。也可以向劳动监管大队进行投诉的,可以申请劳动仲要求用人单位给予补偿
    2021.12.27 15:25:09
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    补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职,则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资,则公司存在法定过错,自己不要主动辞职,可依法委托律师指导下被迫要求解除劳动关系、提起劳动仲裁劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、经济补偿金和其他损失等。
    2021.12.27 16:32:34
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公司一直不和我签订劳动合同,也不给我缴纳社保,我现在离职四个月了可以申请劳动仲裁吗
可以要求补缴社保,支付经济补偿金等。协商不成的,可委托律师向单位所在地劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
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未与公司签合同,公司不缴纳社保,我想继续在公司上班,公司从现在开始为我缴纳直到退休的社保可以吗?
企业不按规定缴纳社保的,劳动者可以与其解除劳动合同,而企业应当向劳员工支付经济补偿:每满一年给予劳动者一个月的经济补偿;并且补交劳动关系期间的社保;如果未签劳动
全部4个答案 >
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您好,我在前公司工作20个月,然后离职,但是公司从未缴纳社保
如你辞职后单位为你交的社保,你应当返还给单位,因为辞职后,单位再没有义务为你交社保了。
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我收到一条让退回失业金的信息
您好,看是哪里发的信息
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我遇到了个困难
您好,可以通过法律途径帮您维权
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你好,我是劳务派遣,如果申请生育津贴,用人单位指的是什么单位呢
对于劳务派遣工来说,其工资和福利待遇一般是由用工单位直接支付给劳动者的。因此,由用工单位承担生育津贴支付责任更为合理。
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